1.- Explique la frase
"Todo lo que no se mide no se puede controlar, y todo lo que no se puede controlar no se puede mejorar"
2.- Defina el concepto de control administrativo
3.- ¿ Qué es el Kaizen ?
4.- Diferencia entre Control Administrativo y Control Estratégico
Nota: Revisen su libro, recuerden donde estamos trabajando
Nota 1: No todo lo encontraran en el libro
Nota 2: No olviden los ejemplos
viernes, 7 de noviembre de 2014
viernes, 3 de octubre de 2014
Todos a Estudiar
Para las materias de:
Administraciòn
Mercadotecnia
Administración de la Producciòn
Estudiar sobre la información que tienen
Administraciò (tema Organización, diapositivas)
Mercadotecnia (comportamiento del consumidor)
ADO (investigacón del Kanban)
Administraciòn
Mercadotecnia
Administración de la Producciòn
Estudiar sobre la información que tienen
Administraciò (tema Organización, diapositivas)
Mercadotecnia (comportamiento del consumidor)
ADO (investigacón del Kanban)
viernes, 26 de septiembre de 2014
Actividad de ADO
En equipos de trabajo integrados por tres alumnos desarrollaran las siguientes actividades:
a) Identificar una situación laboral donde sea aplicable
la teoría de las 5 S`s
b) Determinar las mejoras que sean viables
c) En una cuartilla (no más), describir los resultados
Nota 1: Todos los integrantes deben conocer la problemática
Nota 2: No olvidar tomar nota en sus cuadernos
a) Identificar una situación laboral donde sea aplicable
la teoría de las 5 S`s
b) Determinar las mejoras que sean viables
c) En una cuartilla (no más), describir los resultados
Nota 1: Todos los integrantes deben conocer la problemática
Nota 2: No olvidar tomar nota en sus cuadernos
Actividad MKT
Lectura del Arte de la Guerra de Sun Tzu
Desarrollar las siguientes actividades:
a) Formar equipos de 3 integrantes
b) Leer la introducción y los capítulos 1 y 2
c) Desarrollar el comparativo de los capítulos leídos
con los conceptos
de Mercadotecnia
d) Presentar en una cuartilla las conclusiones del equipo
Nota 1: La lectura de los capítulos antes mencionados es
para todos, no sólo para algunos.
Cuidado al formar sus equipos.
Nota 2: Recuerden hacer notas en sus cuadernos
Actividad ADMON
Recuerden los tiempos de entrega. Sean puntuales
Lectura del Arte
de la Guerra de Sun Tzu
Desarrollar las
siguientes actividades:
a) Formar
equipos de 5 integrantes
b) Leer la introducción
y los capítulos 1 y 2
c) Desarrollar
el comparativo de los capítulos leídos
con los conceptos de planeación
d) Presentar
en una cuartilla las conclusiones del equipo
Nota 1: La
lectura de los capítulos antes mencionados es para todos, no sólo para algunos.
Cuidado al
formar sus equipos.
Nota 2: Recuerden hacer sus notas en sus
cuadernosRecuerden los tiempos de entrega. Sean puntuales
viernes, 29 de agosto de 2014
ADO. Promedios Moviles
Promedios móviles simples
|
PERIODO
|
TEMPORALIDAD
|
DEMANDA REAL
(Calcetas color rosa)
|
|
1
|
|
62
|
|
2
|
|
65
|
|
3
|
|
67
|
|
4
|
|
68
|
|
5
|
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71
|
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6
|
|
73
|
|
|
|
|
Calcule un promedio móvil simple utilizando
los datos más recientes de la demanda (salidas, facturación, etc.). Utilice en
PM 3 términos, en donde la observación más antigua será descartada y sustituido
dicho valor con el nuevo resultado.
Determine lo siguiente:
a) Complete
la tabla determinando los elementos faltantes
b) Justifique
sus resultados
Nota: Determine primero la temporalidad para desarrollar su
promedio móvil.
Nota 1: Los informes son personalizados si existe copia se
anulan los dos.
ADMON. Estudio de caso
ESTUDIO DE CASO
¿Quién debe tomar las decisiones en la
empresa?
El Sr. Ricardo tiene una
empresa fabril, la cual se encuentra en crecimiento, la situación que prevalece
dentro de la empresa son las constantes discusiones con sus hijos Carlos y
Efraín ya que estos apoyan en el proceso de administración y dichas discusiones
se derivan de las tomas de decisiones dentro de los procesos y destinos de los
recursos de la empresa. El factor relevante es que el Sr. Ricardo no tiene una
formación académica y sus dos hijos estudiaron Administración y Relaciones
Comerciales respectivamente.
Tras esta breve descripción
conteste las preguntas de forma concisa.
1. ¿Cuál es el peso
relativo de la experiencia y de la educación formal en el proceso de
administrar la empresa?
2. ¿Considera usted que
es necesario un consultor? ¿Cómo convencería usted a Ricardo de la necesidad de
un consultor?
3.
¿Cuáles son las consecuencias previsibles de que Ricardo continúe
administrando la empresa?
De acuerdo al autor que
usted selecciono y tomando como referencia dicho autor qué más argumentaría.
NOTA: La respuesta no debe ser redactada en más de una cuartilla
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